%0 Journal Article
%T Prevalencia de violencia y discriminaci車n contra la mujer en la Facultad de Ciencias para la Salud, Universidad de Caldas, Colombia, 2010-2011 Prevalence of violence and discrimination against women at the Universidad de Caldas, Colombia, Health Sciences School, 2010-2011
%A Carmen Leonor Moreno-Cubillos
%A Luz Elena Sep迆lveda-Gallego
%A Luisa Fernanda Restrepo-Rend車n
%J Revista Colombiana de Obstetricia y Ginecolog赤a
%D 2013
%I Federaci車n Colombiana de Asociaciones de Obstetricia y Ginecolog赤a
%X Objetivo: caracterizar y describir la prevalencia de actos de violencia y discriminaci車n durante la vida universitaria en los tres estamentos de mujeres de la Facultad de Ciencias para la Salud de la Universidad de Caldas. Materiales y m谷todos: estudio descriptivo de corte transversal; la poblaci車n de estudio fueron las mujeres docentes (115), estudiantes (823) y administrativas (23) de la Facultad de Ciencias para la Salud de la Universidad de Caldas matriculadas o que laboraban all赤 entre el segundo semestre de 2010 y el primer semestre de 2011. De una poblaci車n de 961 mujeres se obtuvo una muestra aleatoria de 196 individuos. La informaci車n se recolect車 mediante encuesta autodiligenciada previa firma del consentimiento informado y entrega de glosario. Se y entrega de glosario. Se incluyeron variables demogr芍ficas y variables relacionadas con actos discriminatorios o violentos, y las relacionadas con el tipo de agresor. Resultados: 196 mujeres respondieron la encuesta: 13 administrativas, 40 docentes y 143 estudiantes de los programas de medicina, enfermer赤a, educaci車n f赤sica, regencia de farmacia y posgrados cl赤nicoquir迆rgicos. De estas, el 53,8% de las empleadas, el 53,7% de las docentes y el 67,7% de las estudiantes refiri車 antecedentes de al menos un evento de discriminaci車n o violencia durante su vida universitaria. Los eventos m芍s frecuentemente reportados fueron: abuso de autoridad, burlas, piropos o gestos obscenos, agresi車n psicol車gica, agresi車n verbal y discriminaci車n por aspecto f赤sico. El estamento estudiantil fue el m芍s afectado y el agresor m芍s frecuente fue un docente. Conclusi車n: se confirma la presencia de actos de discriminaci車n y violencia de g谷nero en la comunidad universitaria objeto del estudio. Objective: To characterize and describe the prevalence of acts of violence and discrimination against three groups of women of the School of Health Sciences at Universidad de Caldas. Materials and methods: Descriptive cross-sectional study; the study population included female teachers (115), students (823) and administrative staff (23) who were enrolled or working at the School of Health Sciences between the second half of 2010 and the first half of 2011. Out of a population of 961 women, a random sample of 196 individuals was obtained. The information was collected by means of a survey filled by the respondents themselves after signing the informed consent and receiving a glossary. The variables included demographics, acts of discrimination or violence, and the type of offender. Results: 196 women responded the survey: 13 administrative
%K violencia
%K discriminaci車n social
%K universidades
%K Violence
%K social discrimination
%K universities
%U http://www.scielo.org.co/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S0034-74342013000100002