%0 Journal Article
%T A Percep  o de Trabalhadores Terceirizados sobre as Pr¨¢ticas de Gest o de Pessoas nas Empresas Offshore da Rede Petro Bacia de Campos
%A Silvia Cec¨ªlia Campos Louren£¿o
%A Lamounier Erthal Villela
%A Jorge Augusto de S¨¢ Brito e Freitas
%J Contextus
%D 2010
%I Universidade Federal do Cear¨¢
%X Este artigo identifica a percep  o que os trabalhadores que atuam nas empresas offshore da Rede Petro Bacia de Campos t¨ºm sobre a ado  o de contratos por tempo determinado entre a Petrobras e as empresas prestadoras de servi os. Para a extra  o das principais conclus es do presente trabalho, empregou-se a an¨¢lise fatorial explorat¨®ria. As respostas obtidas pela aplica  o de 169 question¨¢rios destacam que o contrato firmado entre a Petrobras e suas prestadoras de servi os influencia positivamente a produtividade do trabalho. Os resultados indicam que a preocupa  o maior dos trabalhadores n o est¨¢ relacionada com os aspectos contratuais da Rede, mas com os benef¨ªcios oriundos da ado  o, induzida pela Petrobras, de pol¨ªticas formais de recursos humanos. Tais pol¨ªticas s o capazes de fomentar, nas prestadoras de servi os que comp em a rede, uma sistem¨¢tica de avalia  o de desempenho; de programas de desenvolvimento t¨¦cnico e comportamental; de compartilhamento de conhecimentos entre os trabalhadores, e um programa de remunera  o total (sal¨¢rios e benef¨ªcios) consistente com o mercado.
%K Redes Empresariais. Gest o de Pessoas. Empresas Offshore. Terceiriza  o. Gest o do Conhecimento.
%U http://www.contextus.ufc.br/index.php/contextus/article/view/256