APPLICATION OF SOCIONICS METHODS FOR COMPLETING ЗАСТОСУВАННЯ МЕТОД В СОЦ ОН КИ ДЛЯ КОМПЛЕКТУВАННЯ ГРУП ФАХ ВЦ В АЕРОНАВ ГАЦ ЙНИХ СИСТЕМ ЗАСТОСУВАННЯ МЕТОД В СОЦ ОН КИ ДЛЯ КОМПЛЕКТУВАННЯ ГРУП ФАХ ВЦ В АЕРОНАВ ГАЦ ЙНИХ СИСТЕМ

Joint activity plays an important role in the work of aviation professionals, but now in Ukraine sociometric and socionics approaches to acquisition of flight crews and controllers’ teams are not used. With the system approach personality types of aviation professionals and their interactions during the performance of professional tasks in the small group on the example of the controllers’ team were identified. The experiment allowed to receive sociometric and socionic indicators of the air traffic controllers, to conduct correlation analysis of these parameters and to determine the closeness of links between the levels of individual’s interactions. The practical value of research consists on developing of automated module for determining the operator’s socionic characteristics and for evaluation of the effectiveness of their interactions during the air traffic controlling, in particular, in flight emergences. Показано, що використання соц ометричного соц он чного п дход в до комплектуванняльотних ек паж в диспетчерських зм н в д гра важливу роль у процес роботи ав ац йнихфах вц в. з позиц й системного п дходу визначено типи особистостей ав ац йних фах вц вта х вза мод п д час виконання профес йних завдань у склад мало групи на приклад диспетчерсько зм ни. Проведено кореляц йний анал з соц ометричних та соц он чнихпоказник в. Розглянуто т сноту зв'язк в м ж р внями вза мод особистост . Розробленоавтоматизований модуль для визначення соц он чних характеристик оператора в процес тренажерно п дготовки.Ключов слова: ав ац йн фах вц , автоматизований модуль, диспетчерська зм на,соц ометр я, соц он ка, соц он чна модель людини. Показано, що використання соц ометричного соц он чного п дход в до комплектування льотних ек паж в диспетчерських зм н в д гра важливу роль у процес роботи ав ац йних фах вц в. з позиц й системного п дходу визначено типи особистостей ав ац йних фах вц в та х вза мод п д час виконання профес йних завдань у склад мало гр